发布时间:2019-10-10 15:34:29 文章来源:互联网
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单位里总是有人跟领导吵架,这种人为什么这么嚣张?

    工作时,大多数人都希望领导能喜欢自己,因为这样会给自己带来很多好处,然而有些人不但不会讨好领导,而且还会跟他吵架,这种人为什么这么嚣张呢?难道他们就不怕自己的利益受到损失吗?
 
    这种人敢和领导吵架,自然手里是有点“干货”的,不是有能力,就是有背景,自己有能力,就有底气和领导争论,因为公司要是没有了自己,发展就会受到影响。
 
    自己有背景,领导也不敢拿自己怎么样,毕竟自己有强大的背景做后台,当自己的观点或者意见和领导不一样的时候,势必要争论一番。
 
    有些人既没有能力,也没有背景,但他就敢和领导吵架,那么就有以下这几种情况了。
 
    第一是他对领导的做法或者说法表示不服气,当一个人对某些人和事不是心服口服的时候,他就想要表达自己的观点,自然就会产生争论,对于领导也不例外。
 
    第二是这种人脾气有点犟,性子有点急,不管他的观点是对是错,他都认为是正确的,完全不会听取他人的意见或者看法,当别人说话或者做事触犯到他的底线时,他就会立刻反击,不会考虑那么多的,这种性格的人一旦和别人产生分歧,自然会大吵特超一番,哪怕是领导也是一样。
 
    第三是这种人被领导逼急了,可能领导不喜欢这个员工,所以在工作中总是处处刁难他,总是让他做一些吃力不讨好的工作。久而久之,这个员工肯定是受不了的,被逼无奈之下只好和领导理论一番。
 
    也有可能是公司准备要裁员,自己平时一直表现很好,可是却被裁掉了,自己就会着急,当然要找领导说清楚。一般员工不太敢和领导吵架,但狗急了会跳墙,人被逼急了也是会做出一些平时不敢做的事情。
 
    我个人认为如果你不是有实力有背景的员工,当你的意见和领导产生分歧时,哪怕领导的观点是错误的,也不要轻易和领导吵架,要委婉地和领导说清楚。
 
    因为大多数领导不会喜欢和自己吵架的员工,这样会让他自己感到很没有面子,作为员工,还是多顺从领导比较好。

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