员工人身意外险(员工意外险有年龄限制吗)

大家好，今天小编来为大家解答员工人身意外险这个问题，员工意外险有年龄限制吗很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

职工人身意外险赔偿标准

人身意外险的赔偿标准

人身意外保险，又称为意外或伤害保险。是指投保人向保险公司缴纳一定金额的保费，当被保险人在保险期限内遭受意外伤害。

并以此为直接原因造成死亡或残废时，保险公司按照保险合同的约定向保险人或受益人支付一定数额保险金的保险，一般来讲保障项目分死亡给付、残疾给付、医疗给付和停工给付。

1、死亡给付。被保险人遭受意外伤害造成死亡时，保险人给付死亡保险金。死亡给付是全部给付。

2、残疾给付。被保险人因遭受意外伤害造成残疾时，保险人按残疾程度大小分级给付残废保险金。残疾给付是分付。

3、医疗给付。被保险人因遭受意外伤害支出医疗费时，保险人根据实际情况酌情给付。医疗给付规定有最高限额，且意外伤害医疗保险一般不单独承保，而是作为意外伤害死亡残废的附加险承保。

4、停工给付。被保险人因遭受意外伤害暂时丧失劳动能力，不能工作时，保险人给付停工保险金。

公司给员工上什么意外险比较好

人身以外伤害险。保费很低，100元左右，就能买到五万左右的意外伤害保额和一万的意外医疗保额；省略投保麻烦：团体意外险的投保人是一个单位，比如企业、事业单位、学校、机关等。被保险人是单位的人员，比如学校的学生、企业的员工等。人身伤亡以外险。

怎么给公司员工买人身意外险

咨询线上保险经纪人或线下保险代理人投保，投保团体意外保险，公司统一投保，统一支付保费，需提供税务登记证，员工名单，具体工作岗位信息，一般是128元/人，保障意外医疗保险3万，意外伤害30万。

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