五险一金离职了怎么办(员工旷工离职社保已经缴纳怎么办)

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员工旷工离职社保已经缴纳怎么办

员工旷工的，但只要双方劳动关系未解除，用人单位就不得给劳动者停保，只有双方解除劳动关系之后，如员工因旷工天数过多而导致严重违反用人单位规章制度，用人单位单方解除劳动关系，用人单位才不需继续为劳动者参保。员工离职后，用人单位社保经办人因自身工作疏忽忘记给离职员工停保，导致社保费继续缴纳的，由用人单位自行承担相应后果。当然，用人单位可以追究社保经办人的责任，但与已离职员工无关。

2023年社保补缴费，离职怎么办

社会保险补缴费用，离职后如果想要补缴可以向人社局申请进行补缴。人社局不同意补缴，你的欠缴费用，是由于单位的原因造成的。可以通过仲裁的方式，请求单位给你补缴社保。欠缴社保与单位无关，那么你就要注意当地的社保补缴政策，何时可以进行补缴。

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