发布时间:2021-01-26 20:22:15 文章来源:互联网
微博 微信 QQ空间

如果你的领导恶意排挤你,见面还笑脸相迎,虚伪至极,你会怎么办?

    领导这种“动物”总是和利益(钱)挂钩的,具有强烈的目的性和破坏力。领导自己很圆滑,但他喜欢手下人都是实在人。做老实人说老实话办老实事,都是给底下说的。——就像大人们总在教小孩子“要诚实、听话、不说谎”,其实自己一天到晚满嘴谎话。
 
    领导恶意排挤,肯定有背后的原因,也许是小人的诽谤,也许是与他的要求不相吻合。如果你是一个踏实肯干负责任有才华的人,那你要包容领导的对你的这个态度,因为领导也是一个人,他有可能是一时的判断失误。你要用事实来证明你是他值得器重的,值得信任的。
 
    千万不要在背后发泄情绪,说老板的坏话。这时候老板正在用另外一只眼睛冷眼观察你的反应呢,如果一旦发现你在背后发牢骚说他不是,那你的结局肯定是更惨,因为老板发现了,他对你的判断是正确的,迅速下去就帮助他做出了一个对你最终的裁决!
 
    而且,一般的同事都会按照领导的眼色行事,如果老大给你穿小鞋那还不是分分钟的事吗?
 
    领导跟你见了面,笑脸相迎。遇到这种情况,我也会同样笑脸相迎面对,我会很自信对领导或同事微笑,但是是一副不可随意入侵的自信的微笑。
 
    平时的工作生活中还是笑脸相迎,该帮忙还是帮忙,有机会也应该回击,时间是最好的说明!!本身职场就是利益的集散地,不要拿同事、领导当贴心朋友。任何话,听的时候,最好也别只听表面的意思,说的时候也不要全盘托出,这样职场上可能会少入坑!

另一视角

换一换