发布时间:2018-04-12 20:46:14 文章来源:互联网
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彭蕾说的“无论马云的决定是什么,我的任务就是帮助这个决定成为最正确的决定”

    这大概是所有身在职场的老板们最希望得到的下属样本了,有个这样既有工作能力也有工作意愿的得力干将,是很多企业梦寐以求的事情。
 
    一流的创意加上三流的执行力,和三流的创意加上一流的执行力相比较,显然是有强大的执行力更为关键。企业的高层领导既然身在其位,就有做决定的权利。身为下属,在一个团队中,尽最大可能完成工作任务和目标,达成上司的决定,是其本分。
 
    即使彭蕾自己已经身居高位,有着不可小觑的权利和职责,也依然要努力去执行老板的决定。她的这番话,是一个资深的职场人士表达的工作态度。谁都知道,老板不是圣人,不可能所有的决策都是万无一失,百分百正确的。但是作为下属,当老板决定之后,就应该尽力想办法把事情做好,把上层的决策认真落实。
 
    这并不是说下属不能有自己的主观判断和意见。在公司和企业里,作为下属当然有权利和自由说出自己对事情的不同意见和看法,当你对上级的想法有分歧的时候,你完全可以用正确的方式,和领导认真沟通。
 
    当沟通之后,上级根据自己的综合判断,已经做出判断和决策的时候,那作为下属即使有不同意见也应该尊重上级最后的决策,认真去执行老板的决定。
 
    万一老板真的错了,最后也是由他自己会买单,他自己会去承担这个责任。可是如果你不服从老板决策,擅自行为出现了问题,那你是自己买单,还是让你老板替你买单呢?
 
    所以彭蕾的这番话,表达的是一种认真执行的职场态度,没必要太挑刺,也没必要将其鸡汤化。

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